Fachkräfte muss man nicht nur rekrutieren, sondern auch gut behandeln
Familie und Beruf unter einen Hut bekommen – das ermöglicht das Betreuungsangebot der Hellma GmbH in Müllheim. Foto: PR / Hellma GmbH & Co.KG
Trotz der erwarteten Rezession steigt der Fachkräftebedarf – wenn auch nicht überall. "Die zunehmende Bedeutung von Wissen und Kompetenz als Wettbewerbsfaktor führt dazu, dass sich die Nachfrage nach Arbeitskräften unterschiedlich entwickelt", sagte Jutta Rump. Die Wissenschaftlerin leitet das Institut für Beschäftigung und Employability an der Fachhochschule Ludwigshafen, Anfang Oktober auf dem Mittelstandskongress in Freiburg. Paradox dabei: Es werde gleichzeitig Arbeitslosigkeit und Fachkräftemangel geben.
Die jüngste Studie des Wirtschaftsweisen Bernd Rürup von der TU ...
-Artikel auf badische-zeitung.de lesen
